Recherchant continûment une augmentation de sa productivité et une qualité optimale de ses produits au meilleur coût, toute organisation positionne aujourd’hui naturellement la transformation des processus au premier plan.

Le Lean Management ou la Transformation Agile sont autant d’outils et méthodes d’amélioration qui doivent impérativement s’appuyer sur l’implication et la motivation des collaborateurs dans la recherche de solutions, sans quoi la démarche de transformation de processus ne peut aboutir.

Nos sujets d’intervention :

  • Cadrage pour assurer l’agilisation d’un programme : audit de maturité, définition d’un Target Operating Model (rôles & responsabilités, gouvernance, process, planning de mise en œuvre…)
  • Accompagnement de l’agilisation d’un programme sur le terrain avec la
  • Mise en place de rôles clés : coach agile, scrum master, product owner, RTE..
  • Accompagnement à la montée en maturité de la DSI : modélisation des processus clés de la DSI..), définition des modalités de pilotage (tableau de bord, indicateurs…), construction du plan de change management

Articles sur le sujet :

Comment faire évoluer la culture d’une organisation ?

Défini comme « l'ordre social tacite d'une organisation » et associé à « des normes culturelles qui définissent ce qui est encouragé, découragé, accepté ou rejeté au sein d'un groupe », la culture d'entreprise englobe toutes les valeurs, croyances, comportements et...

L’adoption digitale dans le cadre de la transformation numérique des entreprises

La transformation numérique est un processus complexe qui concerne l'ensemble de l'entreprise et impacte chaque aspect du travail quotidien. Les collaborateurs sont les premiers utilisateurs des outils mis en place et sont donc les premiers à en ressentir les effets....

Le management agile en environnement incertain

L’agilité peut se trouver à différents niveaux de l’organisation et sa valeur ajoutée sera différente dans chaque situation : Les approches agiles dans les projetsL’agilité à l’échelle dans le portefeuille des projetsL’agilisation des organisationsLe management agile...

#7 Arsia Mons donne la parole à ses clients : MIN CAVAILLON

« Percutant » - « Pertinent » - « Professionnel ».  C’est par ces 3 mots que JEAN TRITENNE, Directeur Général du Marché d'Intérêt National de Cavaillon, synthétise l’accompagnement d’ARSIA MONS CONSEIL. A la tête du Marché d'Intérêt National de Cavaillon depuis...

Productification de l’organisation IT … focus sur les postures !

Nous avons vu précédemment (voir Productification de l’organisation SI … de quoi parlons-nous ?) que la Productification de la DSI était une démarche à 3 niveaux : produit, organisation, posture. Après le Produit et l’Organisation, voyons aujourd’hui le niveau...

Productification de l’organisation IT … focus sur la notion de produit !

Nous avons vu précédemment (voir Productification de l’organisation SI … de quoi parlons-nous ?) que la Productification de la DSI était une démarche à 3 niveaux : produit, organisation, posture. Voyons aujourd’hui le niveau PRODUIT.   1. Comment définir un produit ?...

#6 Arsia Mons donne la parole à ses clients : CAPL

La CAPL (Coopérative Agricole de Provence Languedoc), créée en 1884 par des agriculteurs du Vaucluse, compte aujourd'hui 12 000 adhérents actifs et réalise 165 Millions d'euros de CA. Afin d'accompagner constamment l'évolution des métiers des agriculteurs, la...

Productification de l’organisation SI … de quoi parlons-nous ?

1. Productification … Qu’est-ce que cela signifie ? La productification est une démarche visant à organiser une DSI en fonction des produits ou lignes de produits proposés aux Métiers. Le fonctionnement d’une organisation productifiée repose sur : La gestion du cycle...

#5 Arsia Mons donne la parole à ses clients : ARDIAN

« Confiance de long terme ».  C’est ainsi que Vincent Joly, DSI de Ardian définit la relation entre Arsia Mons et sa société.  Si l’histoire commence il y a dix ans, lors de la création d’Ardian pour accompagner les équipes dans leur Carve-Out Informatique, elle s’est...

Sobriété digitale : un enjeu crucial pour les entreprises

La sobriété digitale est bien plus qu'une tendance. C’est une démarche essentielle qui vise à concilier transformation digitale et réduction de l'empreinte environnementale. Saviez-vous que nos usages numériques représentent déjà 4 % des émissions mondiales de gaz à...